نماینده مجلس معرفی لایحه به گوشت گاو تا پلیس شفافیت قانون خوب آژانس است که نمی مطابق

دسترسی عمومی به افسر پلیس انضباطی و استفاده از نیروی موارد در کالیفرنیا از جمله سوابق مورد نژادپرستانه و تبعیض آمیز عمل می کند توسط پلیس خواهد بود تا حد زیادی گسترش یافته تحت قانون معرفی پنج شنبه در ساکرامنتو.

دولت ایالت نانسی, اسکینر, D-برکلی اعلام کرد تلاش برای اصلاح و گسترش سنا لایحه 1421 مهم پلیس پاسخگویی قانون از او حمایت در سال 2018 و در آن زمان اثر Jan. 1, 2019. که نیاز به قانون پلیس برای انتشار به سوابق عمومی در مورد افسر تیراندازی استفاده از نیروی سوء رفتار جنسی و عدم صداقت است.

سنا لایحه 776 خواهد گسترش قانون موجود شامل جریمه برای سازمان های عمومی که موفق به ارائه سوابق و اجازه می دهد که به دنبال خسارت تنبیهی اگر آنها مجبور به شکایت به دست آوردن سوابق.

اسکینر نیز معرفی یک همراه و همدم لایحه سنا لایحه 773 که مسیر 911 تماس های اضطراری در مورد بیماری های روانی و مواد مخدر مصرف بیش از حد دور از پلیس به خدمات اجتماعی سازمان. اسکینر آورده هر دو قطعه از قانون جلو دوشنبه آخرین روز از زمان قانونی جلسه به "دل و روده و اصلاح" موجود صورتحساب و جایگزین کردن محتوای با مواد جدید است.

گسترش دسترسی به سوابق

در یک بیانیه آماده اسکینر گفت: SB 776 خواهد شد:

• گسترش دسترسی به کلیه سوابق مربوط به پلیس در استفاده از زور (و نه فقط حوادث که منجر به مرگ یا جراحت بدنی) به جز بیهوده و بیمعنی شکایت.
• گسترش دسترسی به کلیه سوابق مربوط به پلیس نادرستی مربوط به تحقیقات جنایی و بر تجاوز جنسی (و نه فقط شکایت که پایدار) به استثنای بیهوده و بیمعنی شکایت.
• دسترسی به تمام انضباطی در پرونده مربوط به افسران که درگیر در نژادپرست ضد همجنس و یا ضد سامی رفتار و یا اقدامات در برابر هر گونه دیگر محافظت کلاس دوباره به عنوان طولانی به عنوان شکایت نیست بیهوده و بیمعنی.
• نیاز به دسترسی به سوابق آن حتی زمانی که یک افسر استعفا قبل از آژانس تحقیقات کامل است
• دسترسی به پایدار یافته های غیر قانونی بازداشت و غیر قانونی است ،

این لایحه نیز مقرر است که قبل از استخدام هر کاندیدایی که قبل از اجرای قانون تجربه یک سازمان باید پرس و جو در مورد و بررسی افسر قبل از تاریخ شکایت انضباطی جلسات و استفاده از زور.

آن را نیز از بین می برد پنج سال حکومت در حفظ و نگهداری از سوابق پلیس و اجازه می دهد تا سازمان به تنها اتهام عمومی برای هزینه های مستقیم از تکثیر سوابق نه هزینه ویرایش و redacting این پرونده است.

مدنی جریمه مجاز

مدنی جریمه از 1000 $در یک روز می تواند شارژ برای سازمان که موفق به انتشار سوابق. همچنین خسارت تنبیهی می تواند به دنبال در دادگاه هنگامی که یک سازمان شکایت برای انتشار سوابق یا نادرست redacting آنها.

اسکینر بود فورا در دسترس برای نظر دوشنبه بعد از ظهر. در یک بیانیه آماده, اما, او گفت: "زمانی که افسران غیرقانونی و خشونت آمیز و یا تبعیض آمیز اعمال مالیات دهندگان هستند در قلاب برای پرداخت نقدی به حل و فصل دعاوی. این یک زمان واقعی اثر در دولت توانایی به صندوق آموزش و پرورش, بهداشت و درمان, بی خانمانی برنامه ها و خدمات دیگر جوامع ما انتظار داریم دولت به صندوق.

"S. B. 776 خواهد اطمینان حاصل شود که سازمان های اجرای قانون و مردم می دانم زمانی که یک افسر درگیر در آوریم."

لایحه ایجاد جریمه و خسارت تنبیهی است که نیاز به نیروی سازمان شده است که به تاخیر انداختن در آزادی سوابق 18 ماه مطابق با قانون گفت: Bert رابینسون سردبیر ارشد برای منطقه خلیج اخبار گروه شمال کالیفرنیا همتای جنوب کالیفرنیا اخبار ،

سازمان 'پنهان' سوابق

"حتی به عنوان خواسته های پلیس افزایش شفافیت در پی جورج فلوید مرگ و دیگر حوادث ناگوار کالیفرنیا بخش همچنان به کشیدن پاهای خود را در آشکار کردن جزئیات خود را با استفاده از نیروی" رابینسون گفت: singling خارج گشت بزرگراه کالیفرنیا و سان خوزه اداره پلیس به عنوان "SB 1421 scofflaws."

"من مایل به آن نیست لازم به تهدید این سازمان با مجازات های مالی برای پنهان کردن سوابق در زمانی که آنها نیاز به سرمایه گذاری هر دلار در دسترس در جوامع خود. اما متاسفانه وظیفه خود را به خوبی به اندازه کافی به آنها را به پیروی از قانون است."

در جنوب کالیفرنیا لس آنجلس کلانتر و سان برناردینو اداره پلیس هر دو حاضر رسانه ها درخواست به نوبه خود بیش از سوابق مگر اینکه اسامی خاص و یا ماموران نمایندگان ارائه شده است.

کارمن سبز, مدیر اجرایی ایالتی کالیفرنیا کلانترها انجمن پاسخ داد: "ما در حال بررسی اعلام و نگاه به جلو به اضافه نامزدی."

Orange County Sheriff همین بارنز روز دوشنبه گفت او نیاز به زمان بیشتری برای بررسی این لایحه است.

"SB 1421 دشوار بود برای سازمان های محلی برای پیاده سازی با توجه به مبهم, زبان, همراه بودجه, و یک شکست به حساب چالش های فن آوری از بررسی و از نظر قانونی مورد نیاز انشاء از سوابق" بارنز گفت.

"برای هر قانون جدید به موفقیت, قانون گذاران باید سازمان های محلی با منابع مورد نیاز برای پیاده سازی و همچنین باید شامل گفت و گو با ذینفعان کلیدی از جمله اجرای قانون برای شناسایی و جلوگیری از پیشگیری از اثرات منفی است."